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作者:admin来源:tengyuan发布时间:2011-02-25

2月28,根据企业发展需要,公司调整了管理模式,引入内部创业机制及平台,结合员工职业发展通道,将建筑专业分为五个设计研究所, 机电专业分为二个设计研究所,结构分为三个设计研究所,及打造名人工作室,以推动公司更好的发展。
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